I Denne Artikkelen:

Avstå fra en jobb er en handling ofte ledsaget av en blanding av følelser. Det spiller ingen rolle om du drar, fordi du har funnet en bedre posisjon for å fremme din karriere, eller hvis du har vært elendig i din nåværende jobb; Et oppsigelsesbrev er alltid i orden. Hold brevet så vennlig og positivt som mulig som det kan bli lest av fremtidige arbeidsgivere. Det er alltid best å unngå å brenne broer, spesielt siden du aldri vet når du kan trenge en referanse eller å bruke den tidligere arbeidsgiver som en forretningsforbindelse.

Skritt

Adress ditt brev til din leder eller den personen du rapporterer direkte til. Henvis til personen ved navn, unngår upersonlige hilsener som "Til hvem det kan bekymre seg."

Skritt

Begynn introduksjonen av brevet ved å varsle din leder eller arbeidsgiver om at du går fra din nåværende posisjon.

For eksempel kan ditt første avsnitt lese: "Dette brevet skal tjene som offisiell avgang fra min nåværende stilling på [firmanavn]. Min siste arbeidsdag vil være [dato for siste dag]."

Skritt

Merk sluttdato veldig tydelig slik at arbeidsgiveren din enkelt kan identifisere din siste arbeidsdag. Sjekk firmaets policy for å avgjøre hvor mye varsel du må gi. Mange jobber krever to ukers varsel mens andre selskaper mange krever en 4-6 ukers varsel. For å være fortsatt profesjonell og høflig, gi alltid den nødvendige varsel når du avgår.

Skritt

Fremhev kort de positive erfaringene du hadde i din nåværende posisjon.

For eksempel kan du si: "Jeg har hatt min tid her og har lært så mye at jeg vil kunne bruke i flere år framover."

Skritt

Oppgi årsaken til avgang hvis du føler deg tilbøyelig til å gjøre det, selv om det ikke er nødvendig. Hvis du velger å forklare årsaken til din oppsigelse, hold den kort og søt. For eksempel, hvis du reiser på grunn av medisinske problemer, skriv "På grunn av nylige medisinske problemer, kan jeg ikke fortsette min nåværende ansettelse hos dette firmaet."

Hvis din oppsigelse skyldes at en ektefelle trenger å flytte for en ny jobb, bør du vurdere å si "Min ektefelle har tatt imot en ny stilling i [sett inn by], og vi skal flytte for å starte denne nye muligheten."

Noen ganger tilbyr selskaper å flytte ansatte til andre kontorer når oppsigelser er iminente. Hvis du velger å avslå flyttetilbudet: "Mens jeg setter stor pris på tilbudet om å flytte til [insert city], er det ikke mulig for meg på dette tidspunktet."

Hvis du har vært fornøyd med jobben din, er en påstand som "Jeg har bestemt meg for å forfølge andre alternativer av personlige grunner" tilstrekkelig.

Unngå uttalelser, negative eller ellers, som kan brukes mot deg på et senere tidspunkt.

Skritt

Takk arbeidsgiveren for muligheten du måtte jobbe for ham og lukk brevet ved å signere navnet ditt.

Som en slutt som er både personlig og positiv, kan du vurdere en uttalelse som "Jeg ønsker deg og alle på [firmanavn] bare det beste, og jeg håper å holde kontakten."


Video: På innsiden av «dødshotellet»